Коллективный договор – это нормативный документ, определяющий взаимоотношения между работниками, интересы которых представляет профсоюз, и работодателем. По итогам первого полугодия 2025 года на УУЛВРЗ отремонтировано 466 секций электровозов, план по производству товарной продукции выполнен на 104%.
Кроме того, на конференции были озвучены показатели в сфере оплаты труда. С 1 апреля 2025 года проведена индексация зарплаты для всех работников завода на 5%. Что касается сферы социальных гарантий, то на эти нужды заводом затрачено более 56 миллионов рублей. Размер индивидуального соцпакета на одного работника составил 10 тысяч рублей, а на неработающего пенсионера почти полторы тысячи.
По итогам конференции комиссия признала выполнение обязательств коллективного договора удовлетворительным. Добавим, что реализация основных обязательств коллективного договора АО «Желдорреммаш» позволяет сохранять коллектив, способный производить высококачественную продукцию, удовлетворяющую требованиям заказчиков, а работникам завода быть уверенными в завтрашнем дне.