На Астраханском тепловозоремонтном заводе (АТРЗ, входит в АО «Желдорреммаш») завершился очередной этап всероссийской профориентационной акции «Неделя без турникетов». В октябре предприятие посетили порядка 250 школьников и студентов из 9 учебных заведений Астраханской области. Специалисты завода провели для них интересные и познавательные экскурсии, мастер-классы и живые уроки.

Каждая из 11 экскурсий для юных гостей была уникальной, ведь при их подготовке учитывались специализация и возраст учащихся. На протяжении целого месяца школьники и студенты разных учебных заведений могли изнутри наблюдать за работой предприятия. Ребята знакомились с основными производственными цехами, видели технологические процессы, узнавали о карьерных перспективах и лично общались с ведущими специалистами АТРЗ, которые рассказывали не только о производстве, но и об истории и становлении завода.

Кроме того, студенты участвовали в интересных мастер-классах и примеряли на себя заводские профессии. Так, учащиеся Каспийского института морского и речного транспорта имени генерал-адмирала Ф.М. Апраксина вместе с начальником центральной лаборатории измерительной техники АТРЗ Иваном Комаровым протестировали контрольно-измерительные приборы, а студенты колледжа Астраханского государственного университета им. В.Н. Татищева поучаствовали в сборке высоковольтной камеры локомотива. В память о встрече молодые астраханцы получили памятные сувениры с корпоративной символикой.

Напомним, всероссийская акция «Неделя без турникетов» реализуется при поддержке Союза машиностроителей России дважды в год. Ее цель – профориентационное информирование молодежи о деятельности ведущих предприятий России и популяризация профессий и специальностей, востребованных в промышленном секторе экономики.

Астраханский ТРЗ на протяжении восьми лет является участником федерального проекта, дважды в год, на целый месяц, открывая свои заводские двери для учащихся. 

Однако у тех, кто хочет познакомиться с деятельностью АТРЗ, есть возможность организовать группы «промышленных туристов» в течение всего года. В них могут войти не только школьники и студенты, но и взрослые, в том числе члены семей сотрудников, представители государственных ведомств, компаний и органов власти.

«Экскурсии на завод – это часть системной программы по профориентации и повышению престижа рабочих и инженерных профессий, которая начинается со школы. Такие мероприятия дают возможность молодежи узнать о профессиях, связанных с производством, посмотреть, как уже знакомая им теория воплощается на практике.  На сегодняшний день у нас заключены договоры о сотрудничестве и стажировке почти со всеми учебными заведениями среднего и высшего образования области. Такие договоренности значительно увеличивают шансы выпускников на успешное трудоустройство и являются важным шагом в установлении тесных связей между образовательными учреждениями и предприятием», – отметила директор по управлению персоналом АТРЗ Ольга Косова.