В АО «Желдорреммаш» прошла управленческая конференция по результатам работы за 6 месяцев текущего года и постановке задач на второе полугодие.
Одно из ключевых достижений прошедшего периода — значительный объем освоения заводского ремонта новых серий локомотивов, в том числе серийный капитальный ремонт электровозов ЭП2К и капитальный ремонт ЧС200 на Ярославском ЭРЗ, средний ремонт 2ЭС4К и 3ЭС4К «Дончак» на Ростовском-на-Дону ЭРЗ, серийный средний ремонт тепловозов 2ТЭ25КМ на Оренбургском ЛРЗ, а также опытный ремонт этой серии локомотива на Воронежском ТРЗ.
Продолжается развитие корпоративной операционной системы TOS (Transmashholding Operation System). По итогам первого полугодия средняя оценка достигла уровня 2,54 балла. В числе лидеров по внедрению производственных улучшений — Ростовский-на-Дону ЭРЗ.
«Первое полугодие показало, что наши предприятия способны гибко реагировать на новые производственные задачи и последовательно наращивать компетенции. Освоение новых серий локомотивов — результат слаженной работы всей команды. Во втором полугодии нам важно сохранить набранный темп: обеспечить выполнение обязательств перед заказчиками, повысить эффективность производственных процессов и продолжить развитие ремонтных компетенций заводов», — отметил генеральный директор АО «Желдорреммаш» Александр Маврин.
Завершила деловую программу стратегическая сессия по развитию управленческих компетенций в области качества.
